作者dog5566 (狗五六)
看板Tech_Job
標題Re: [心得] 面試官的態度
時間Sun Jul 14 23:19:25 2013
※ 引述《clouddeep (早睡早起....有這麼難嗎)》之銘言: : 4.不尊重人的面試官 : 會出現詆毀、嘲笑和看不起的口氣,偏偏這種面試結果偶爾會出現令人意料地大翻盤, : 但往往結果就是無聲或不予錄取,以錄取機率而言,不用太過期待。 關於這種類型的面試官我有蠻深的體認 我曾經面試過一家公司 面試官一開門進來就大罵 "你英文為什麼考這麼爛!!" 之後靠北我為什麼人格測驗分數這麼高, 一定沒誠實寫 最後問我離職原因, 我答了之後, 又嗆我 "這不是真因!!我要聽真因!!!" 我當時都是笑笑的回答, 無論他怎麼不尊重我, 我都不動怒 會這麼忍氣吞聲, 無非就是像上面某一篇推文講的:想要肖想那一絲錄取的機會 結果竟然就真的, 兩個星期後HR發offer給我了, 我也去上班了 到此為止各位應該覺得我是個好榜樣吧, 甚至想要向我學習我的高EQ吧?! 我告訴你!! 錯了 錯的離譜!! 機巴人就是機巴人, 他當面試官的時候就這麼機巴, 當你直屬主管後只會更機巴 我進去工作後對於他的機巴態度就是一直吞忍一直吞忍 大約八個月後的某一天終於忍不住在辦公司爆嗆他 然後當然是怒離, 流程不到一個星期我就跑完閃人 閃人之前還順便跟HR投訴他, 雖然應該沒什麼用就是了 有一句老掉牙的話不是這樣說的嗎? "主管面試你, 同時你也在面試主管" 如果你面試到一半發現面試官根本不尊重你, 你還在肖想甚麼? 你以為錄取了會有什麼好事發生嗎? 只會有更多的不尊重而已 不要像我一樣, 反正都要嗆, 還不如面試就直接嗆了, 整整浪費我八個月的時間 --
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※ 編輯: dog5566 來自: 61.57.69.248 (07/14 23:20)This entry passed through the Full-Text RSS service — if this is your content and you're reading it on someone else's site, please read the FAQ at fivefilters.org/content-only/faq.php#publishers. Five Filters recommends: 'You Say What You Like, Because They Like What You Say' - http://www.medialens.org/index.php/alerts/alert-archive/alerts-2013/731-you-say-what-you-like-because-they-like-what-you-say.html